Руководитель отдела развития

Описание

Проживаю: Кировская область, г. Киров
Женат, двое детей.
Зарплата: 80 000 руб. в месяц
Тип работы: полный рабочий день
Место работы: не имеет значения

Опыт работы
С августа 2017 по настоящее время куратор отдела развития торговая сеть Светофор, в СЗФО. Куратор отдела развития торговая сеть "Mere" в Польше.
Обязанности:
1. Контроль работы директоров по развитию.
2. Согласование локаций.
2. Прием помещений под магазины.
3. Подписание договора аренды.
4. Контроль запуска магазинов.

с августа 2016 по август 2017 по настоящее время менеджер отдела развития сети пекарен "Хлебница" (в единственном лице).
Обязанности поиск объектов недвижимости под пекарню, открытие пекарни.

С июня 2015 г. по август 2016 Директор по развитию региона
торговая сеть Светофор.
Обязанности:
1. Поиск помещений, открытие и развитие
филиалов Кировская области, Республика Коми, республика Марий-Эл (поиск
объектов недвижимости для аренды под магазин, организация реконструкции
объекта под помещение для розничной торговли, ввод в эксплуатацию,
получение разрешительных документов для розничной торговли, получение
лицензий на алкогольную продукцию, открытие розничных точек,
комплектация точек торговым оборудованием, набор персонала, составление
бюджетов открытия и бюджетов магазинов).

Февраль 2016 — по декабрь 2016
ООО "Амалтея" (по совместительству)
Продукты питания.
Директор по развитию бизнеса
Организация и управление продажами на вверенной территории (респ.
Удмуртия, Респ. Коми, респ. Татарстан, Кировская область) во всех
каналах сбыта через собственную команду торговых представителей и
торговую команду дистрибьюторов.
Проведение переговоров с ключевыми покупателями, сетями,
специализированной розницей с целью проведения листинга, заключения
договоров поставки и маркетинга, организации поставок товара.
Поддержание и развитие партнерских отношений с ключевыми покупателями.
Развитие количественной и качественной дистрибуции.
Выполнение планов по отгрузкам продукции и поступлению выручки.
Реализация маркетинговых мероприятий, оценка эффективности акций,
отчетность.
Поддержание товарных остатков на складе филиала, своевременное
формирование заказов на поставку продукции.
Контроль исполнения Сторонами договорных условий (поставка, листинг,
маркетинг и пр.), подготовка отчетов и документов для компенсации
расходов дистрибутора.
Подбор (собеседование) сотрудников, их обучение и развитие.
Постановка задач сотрудникам, контроль и оценка исполнения по итогам.
Достижения; работа с Федеральной сетью "Верный", работа с сетью
дискаунтеров "Светофор"

Период работы: С июля 2012 года по июнь 2015
Должность: ЗАО "Тандер"

Должностные обязанности:
1.Контроль за работой персонала, организация работы по предотвращению
потерь на магазинах (общие потери и потери по итогам пересчета). Анализ
потерь.
2. Анализировать причины потерь кризисных магазинов. Проводить
служебные расследования по сверх нормативным потерям возникшим в
процессе хранения, транспортировки и реализации товара.
3. Анализировать отчеты магазинов по проведению ежедневных пересчетах.
Проводить собеседование с кандидатами в администраторы
магазинов (директора, товароведы).
Обучение и развитие сотрудников.
Выявление правонарушений со стороны сотрудников организации.
Работа с дебиторской задолженностью.
проверка кандидатов на работу по учётам УМВД, проверка контрагентов на
благонадежность.
Осуществление приемки СМР (Строительно-монтажные работы).

Период работы: С мая 2011 по июль 2012 года
Должность: Заместитель Генерального директора по безопасности/начальник отдела режима и контроля
В организации: ООО «Барс», г.Киров (Кировская область) (строительный
холдинг)
Должностные обязанности: - руководство сотрудниками службы безопасности
(10 человек),
- контроль работы ПТО (планово-технического отдела) и СДО
(сметно-договорного отдела).
- Контроль работы сотрудников организации на объектах строительства.
- контроль за сотрудниками организации,
- проверка контрагентов на благонадежность,
- проверка сотрудников по учётам УМВД,
- взыскание дебиторской задолженности,
- договорная работа (согласование договоров по сделкам превышающих 500
т.р.),
- проведение ОРМ в отношении сотрудников организации и контрагентов,
- взаимодействие с правоохранительными органами,
- взаимодействие с Федеральным управлением по уничтожению химического
оружия,
- предупреждение, выявление хищений ТМЦ,
и т.д.

Период работы: С сентября 2001 по май 2011 года
Должность: Оперуполномоченный ОБЭП, Начальник отделения УБЭП в отделе
противодействия коррупции. (Полная занятость)
В организации: УВД по Кировской области, г.Киров (Кировская область)
Должностные обязанности: - оперативное обслуживание курируемых отраслей
- выявление экономических преступлений, предварительное следствие по
которым обязательно
- внесение планов работы по обслуживаемым отраслям
- проведение ежемесячного анализа по обслуживаемой отрасли,
прогнозирование негативных тенденций, принятие мер по устранению причин
и условий, способствующих совершению преступлений.
- взаимодействие с контролирующими службами, органами в целях борьбы с
преступлениями экономической направленности
- обеспечение оперативного прикрытия обслуживаемых отраслей, путем
получения оперативной информации от негласных сотрудников
- осуществление оперативного сопровождения уголовных дел, возбужденных
по факту совершения преступлений экономической направленности.
- возмещение материального ущерба.
В организации: УВД по г.Кирову (Кировская область)

Образование
Учебное заведение: 1. Елабужская Средняя Специальная Школа милиции
(2003 год)
2. Нижегородская Академия МВД РФ (2008 год)
Уровень образования: Высшее
Факультет: Правоохранительная деятельность
Специальность: Юрист
Иностранные языки
Английский: Базовый
Дополнительная информация
Наличие водительских прав: водительское удостоверение кат В (стаж 12
лет), наличие л/а.
Ключевые навыки и достижения: Компьютерные навыки:
опытный пользователь, MS Office, Word, Excel, Internet (пакет офис),
1С.
Дополнительные сведения: Стрессоустойчивость, решительность,
обучаемость, пунктуальность, самоорганизованность, нацеленность на
результат, умение работать в системе многозадачности.
Дополнительные курсы:
1.учимся управлять текучкой и уделять время
стратегическим целям в ежедневном потоке задач
• Составляющие тайм-менеджмента: от целеполагания до
управления;
• Управляемый хаос: контроль поручений и исполнительская
дисциплина;
• Техники тайм-менеджмента для руководителей;
• Внедрение корпоративных правил тайм-менеджмента.
2. «Динамика бизнеса и управление развитием»
На этом курсе слушатели [2]hyperlink совершенствуют стратегическое
мышление и учатся строить конкурентоспособную стратегию бизнеса.
• Что такое модель бизнеса, и какие базовые элементы она
включает;
• Одна из самых модных концепций, активно применяемых сегодня
при создании бизнесов;
• Почему сворачиваются стартапы: недостаточность создания
оригинальной бизнес-модели для успеха;
• Понятие стратегии бизнеса.
3. Оптимизация бизнес-процессов
* Изменения рынков и реакция бизнеса;
* Компания-лидер: как построить идеальную компанию с помощью управления
по целям;
* Формулирование целей и их стоимости в ключевых показателях;
* Построение системы мероприятий с четко закрепленной ответственностью;
* элемента системы управления, направленной на реализацию стратегии
Имею сертификаты о прохождении курсов «Потребительский кредит», «Кредит
на покупку автомобиля», «Кредитные карты».
Имею опыт продаж кредитных карт.