Заместитель директора представительства( Carcade Leasing )

11 Ноября

от 250 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Carcade Leasing"

CARCADE - автолизинг федерального масштаба.

1996 год – одна из первых автолизинговых компаний в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК «Газпромбанк Лизинг». По итогам 12 месяцев 2022 года Группа является лидером рынка лизинга РФ.

Компания предоставляет услугу лизинга легковых автомобилей, легкого коммерческого, грузового транспорта и спецтехники. Наши клиенты — десятки тысяч предпринимателей и компаний различной формы собственности, работающие в различных регионах России. Эффективное партнерство CARCADE с автопроизводителями и автодилерами позволяют компании формировать наиболее выгодные ценовые предложения и оперативно подбирать нужные автомобили.

Обязанности:

• Выполнение установленного плана продаж;

• Организация работы по выстраиванию качественных, долгосрочных отношений с поставщиками автомобилей, спецтехники;

• Контроль качества обслуживания клиентов Компании;

• Контроль за соблюдением процедуры проведения лизинговой сделки в подразделении;

• Контроль качества оформления документации по лизинговой сделке;

• Мониторинг и анализ деятельности конкурентов;

• Проведение регулярных встреч с лицами, принимающих решение у поставщиков на разных уровнях управления для постановки согласованных задач, обзоров совместной деятельности и оценки результатов работы;

• Поиск и привлечение клиентов;

• Проведение лизинговых сделок, согласно процедуре, установленной в Компании;

• Изучение рынка лизинговых услуг на закрепленной территории;

• Постоянное повышение своих профессиональных знаний, навыков и умений.

Требования:

• Релевантный опыт работы в лизинговой сфере;
• Знание программ Microsoft Office;
• Умение налаживать контакт, вести беседу с незнакомыми людьми, убеждать, настаивать на своем, ясно и грамотно излагать суть, аргументировать;

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Белая заработная плата: окладная часть + ежемесячное, квартальное или годовое премирование;
• График 5/2 (с 9:00 до 18:00, возможно подвинуть время начала работы на час раньше или позже);
• Перспективы карьерного и профессионального роста;
• Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС, страховка при выезде за рубеж, обучение, оплачиваемый больничный, корпоративные скидки, система материальной помощи и выгодные условия для сотрудников по приобретению автомобилей.